首页 排行 男生 女生 完本 书单 专题 APP 用户中心 原创专区
武侠网 > 其他 > 真千金拿了奥运金牌剧本 > 真千金拿了奥运金牌剧本 第75节

“而我们现在,队医还是和田径队共用的,平常运动员有一些小伤小病的,让队医治疗都排不上队,基本都是自己去医院。而平常的推拿,基本上都是教练、还有老队员们代劳,互相anan就算了。”

“各位会长,你们说,就这qing况,我拿什么去留住袁瑶。甚至我有时候想想,是不是应该尽早的把她送给国家队,送给浙省培养,免得在c省,毁在我们自己手里!”

王云龙这么长篇大论,让两位脸se都变了。

“你别胡说,别胡说!”

“龙教啊,我们也难啊……这本来就是个恶xing循环,没成绩,就得不到重视,经费也批不xia来。我们……”

两位会长你看看我我看看你!

平常龙教这么哭也不是一次两次了!

但这次……这种请求可拒绝不了。

他背后站着的,是袁瑶!

那个刚刚打破了的国家记录,成为了他们目前,哦不是,应该是c省历史上的游泳第一人!

这样的人才,要砸什么资源都不为过!

如果真的被其他省会抢走,那特么才真的是yu哭无泪啊!

黄会长咬了咬牙,“我想想办法,真的想想办法。咱们好不容易chu了个这样的天才,真不能就这么毁手里!资源、培训,他们有的,咱们一个不能少!”

“龙教,我在袁瑶的shen上,真的看到了十年前吴艳红运动员的影zi!”

“艳红……艳红她是我们的骄傲,当年就是没守住……这次,一定要守住了!袁瑶这小姑娘,前途不可限量啊!我们c省,这次……”

“绝対不辜负!”

龙教笑了。

“领导放心。”

“袁瑶这颗苗zi,要带着c省,走向全国冠军!”

*

莫晓颖还在jin行ti育reshen,晚上的比赛才是她的主场,刚从shui里冒chu来。

就听到外面沸沸扬扬。

她知dao上午有袁瑶的比赛,但因为之前看过了,今天不想看到添堵,影响自己比赛的状态,所以gan1脆就没去看。

“好厉害啊袁瑶!真给我们省队长脸!”

“这岂止是省队啊,我们整个省都要沸腾了!救命了,我也要变成瑶jie的粉丝了,今天上午的比赛看的我那个大chuan气,跟看电视连续剧一样!”

莫晓颖从shui里冒chu来,不动声se的过去,“怎么了?”

队员看到莫晓颖愣了一xia,随后很reqing的科普:“哎呀,晓颖jie!你还在训练啊?不知dao吧?袁瑶,瑶jie刚才的女zi一百米蛙泳的比赛,直接打破了全国记录啊!!这可是我们c省史无前例啊!niu吧!”

莫晓颖:“?”

队员们嬉笑着的样zi仿佛在yan前褪成了黑白照片,莫晓颖有dian懵bi1。

袁瑶的发挥,还能你预赛的时候更好?

所以……那天的比赛,袁瑶真的是故意的,故意在羞辱她吧?

那些队员们的赞扬在莫晓颖耳朵里听起来,不像是赞mei,更像是巴掌,打的莫晓颖生疼!

她勉qiang挤chu一丝笑容来:“是吗,那ting厉害的,恭喜她啊!”

她失神的转tou就走,shen后听到他们的讨论声。

“哎呀,你跟晓颖jie说gan1什么,她和瑶jie不対付啊!”

“啊?他们不是和好了吗,晓颖jie早上都和瑶jiedao歉了啊?”

“我看没那么容易,以前都是晓颖jie是第一,现在风tou完全被瑶jie抢走了,晓颖jie一定很难过吧?这次去国家队,那个张永対瑶jie各种示好,瑶jie都不屑一顾来着!想起之前晓颖jie还在那张教练面前卖好……张教练却ai答不理的,这差距也太大了!”

莫晓颖的手渐渐的nie成拳tou。

一直失魂落魄的直接转到了没人看到的地方,才louchu一丝丝狰狞的笑意来。

“呵呵,你越招摇越好……越gao,到时候跌的越惨。”

“也要让你尝尝,我这样被人指指diandian的,痛苦的滋味。”

她低tou看了看时间,

“xia午1dian,还不着急。”

“让你再快活几个小时。”

*

袁瑶在shi堂吃完饭,被王晓红带到队医那边又an摩了一个小时,确定全shen都放松了。

这边xia午因为没有游泳比赛,暂时休息一会。

一众reqing的队友们,答应等考试结束之后,再跟他们介绍一xia什么特训的,什么提升速度经验,才总算送别了他们。

袁瑶看了看时间已经接近两dian,晃悠着想着要不要睡个午觉。

却听到王晓红开koudao:“这个时间,枪神好像要比赛了。xia午的这场也是决赛,拿个冠军肯定没问题,就是不知dao能不能跟瑶jie一样,也能顺便破个全国记录!”

袁瑶恍

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
换源
听书
听书
发声
男声 女生 逍遥 软萌
语速
适中 超快
音量
适中
开始播放
推荐
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 章节列表 下一章 > 错误举报